男性社員の仕事と家庭の両立を応援します

　　

当社の経営理念にある「明るい生き甲斐のある職場づくり」の実践策として、各人の多様性を尊重し、社員が仕事と子育てを両立しながら、その能力を十分に発揮できるような雇用環境の整備を行うと共に、現状の働き方を見直し、男女を問わず、「ワーク・ライフ・バランス」の実現を 目指し、会社の方針として真摯に取り組んでまいります。

株式会社サイサンは、２００７年８月２２日、厚労省傘下の財団法人「２１世紀職業財団」より
『男性の育児参加促進事業実施事業主』の指定受けました。